Sua empresa está procurando o profissional certo para os cargos de liderança? Não sabe qual é o melhor salário para uma posição importante?
O mapeamento de mercado com foco em cultura organizacional é uma ótima maneira de obter informações sobre quais são os padrões dentro de seu negócio e como os concorrentes estão trabalhando remuneração e benefícios. Através dele, é possível avaliar cargos, faixas salariais, políticas vigentes, tempo de experiência na área e de casa até a satisfação dos colaboradores.
Norberto Chadad, Presidente da Thomas Case & Associados, reflete sobre o assunto e fala como um estudo completo destes em mãos pode ajudar a estabelecer a base para as decisões estratégicas de negócios. Confira no vídeo!
Papel do RH
Headhunter: quem é e como ajuda as empresas a encontrar talentos qualificados?
O headhunter, também conhecido como “caçador de talentos”, é um profissional especializado em recrutamento de executivos e profissionais altamente qualificados.