“Dentro do conceito de ESG, o RH é o responsável mais direto com as questões sociais da empresa.” Mundo RH divulgou o artigo de Norberto Chadad, Presidente da Thomas Case & Associados, que complementa dizendo que a definição do “S” de ESG é muito maior: toda a empresa deve ter um compromisso com a diversidade. …
Novas áreas e vice-presidências são criadas para tratar temas ambientais, sociais e de governança. Confira a matéria do Valor Econômico escrita por Barbara Bigarelli. A pandemia e uma maior pressão de investidores e da sociedade para um posicionamento das empresas em relação a produtos e serviços mais sustentáveis e práticas de inclusão social aceleraram a …
Em tempos de crise ou não, empresas precisam ser firmes e deixar claro que posturas discriminatórias são contrárias aos valores da organização. Um ambiente de trabalho harmonioso é fundamental para o sucesso de qualquer negócio. E toda empresa tem pessoas de diversas origens sociais, raciais e culturais que, muitas vezes, não têm muito em comum …
Como lidar com a discriminação e o preconceito no ambiente de trabalho? Leia mais »
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